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中途採用
当社の魅力
設立75年以上の老舗上場企業
~日本のインフラ、自動車産業を支える当社製品
社会の変化に合わせて進化し続ける技術立社の精神
ニーズに応えて培ってきた高い信頼性
上場会社を中心に国内主要メーカーとの取引50社以上
働く環境
成果主義の導入
当社では人事システム面で成果主義を導入し、職務遂行能力及び成果に基づいて個々人を評価し、処遇を決定します。
禁煙手当
当社では一切禁煙しないことを自己申告した者に対し、毎月2,000円の禁煙手当を支給しています。社員の健康意識向上に努めています。
有給休暇取得率
当社の過去3年の有給休暇取得率平均は60.9%となっており、高い取得率を維持しています。普段の仕事は厳しいながらもオンオフの切り替えがしやすい会社です。
資格試験合格一時金制度
当社の定める70種類以上の資格取得を推進し、合格者への報奨金制度を導入しています。社員のスキルアップを支援します。
財形貯蓄制度、確定拠出年金制度
当社では社員が希望すれば、賃金からの控除(天引)により給料の一部を積立てていく財形貯蓄制度があります。また、会社が掛金を拠出し従業員自身で運用していく確定拠出年金制度を導入しています。社員が長く安心して人生設計を立てられるよう取り組んでいます。
働き方改革の推進
当社は経済産業省所轄の健康経営優良法人に8年連続認定されています。経営方針「人的資源の有効な活用により働き方改革を推進する」の元、今後も従業員の健康保持・増進の施策を推進します。
募集要項
下記以外の職種でも随時募集中です。
まずはお問い合わせください。
- 【京都/製造職】 経験不問、未経験者歓迎
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募集内容
募集職種 タンタルコンデンサ又は回路保護素子の製造業務 勤務地 当社福知山工場(京都府福知山市) 雇用形態、募集人数 正社員4名 学歴 不問 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
面接(原則1回)及び適性検査(SPI)選考場所 福知山工場 待遇・勤務時間等
月給 基本給230,000円~300,000円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、
禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)、交替手当(月平均18,200円)勤務時間 交替勤務制(いずれも45分間休憩)
①8時00分~16時40分
②16時40分~1時20分
③23時20分~8時00分休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限50,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、資格試験合格一時金 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【京都/生産技術(電気系・機械系)】
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募集内容
募集職種 コンデンサ及びヒューズを製造販売する当社にて、電気系、機械系の生産技術職を各1名募集します。
現在海外に向けて販路拡大中です。これまでの経験を活かし、新しいことに積極的に挑戦、提案することが最大のミッションです。職務内容 ・既存設備の能力向上・改善を推進する。(自動化・省人化、機構改良など)
・設備故障の原因分析および復旧対応を行い、故障率を低減するとともに、設備の安定稼働を確保する。
・規設備導入時における関係各部署・関係者とのコミュニケーションおよび調整を行う。必要な能力 【必須】・設備に関する実務・実作業能力が高く、設備の保全・メンテナンスおよび設備改善の経験がある方
・設備保全能力(故障要因の判断、部品の入換技術)のある方
【歓迎】
・CADでの図面作成(機械設計組図及び部品図)ができる方
・ 電気単線図および制御回路図を熟知しており、PLCに関する知識・経験がある方
・ 各種電気設備(変圧器、モーター、インバーター、センサーなど)の動作原理を理解している方。
・コミュニケーション能力の高い方【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 当社福知山工場(京都府福知山市) 雇用形態、募集人数 正社員2名(電気系1名、機械系1名) 学歴 不問 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 福知山工場(1次面接についてはオンライン可)
*選考時に工場見学も実施します。待遇・勤務時間等
月給 基本給260,000円~432,640円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、
禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時00分~午後4時40分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限50,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、資格試験合格一時金 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【京都/量産技術職】
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募集内容
募集職種 コンデンサ及びヒューズを製造販売する当社にて、量産技術職を募集します。新製品の量産立上げ、不良率改善が主な業務です。
【必須】製造業における量産技術、品質管理、開発・設計経験者
【歓迎】電子部品メーカーでの上記経験者尚良し職務内容 【具体的には】
■新製品の量産試作を担当し、量産時の課題抽出、及び改善
■量産品の品質確認、不良分析を行い、不良の原因を特定し不良率低減
【ミッション】
広い視野で可能性をすべて抽出し、客観的、かつ数値で定量的に分析し、課題抽出、改善を実施することが最大のミッションとなります。必要な能力 【いずれか必須】
・製造業において製品品質または歩留まり改善に携わった経験のある方
または
・理工系学部を卒業し、問題分析・問題解決能力に優れている方。
【歓迎】電子部品メーカーでの上記経験者尚良し【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 当社福知山工場(京都府福知山市) 雇用形態、募集人数 正社員2名 学歴 不問 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 福知山工場(1次面接についてはオンライン可)
*選考時に工場見学も実施します。待遇・勤務時間等
月給 基本給260,000円~432,640円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、
禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時00分~午後4時40分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限50,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、資格試験合格一時金 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【京都/品質保証職(管理職候補)】
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募集内容
募集職種 コンデンサ及びヒューズを製造販売する当社にて、品質管理業務者を募集します。将来的には、マネジメント業務も期待します。 職務内容 ■当社製品(主に固体電解タンタルコンデンサ及び回路保護素子チップヒューズ)の製品品質に関する顧客対応
■品質を維持・改善するための品質管理業務
■市場不具合品の解析と改善、顧客対応等必要な能力 【いずれか必須】
品質検査業務経験
技術・開発業務経験を持つ品質保証業務希望者
【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須勤務地 当社福知山工場(京都府福知山市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 不問 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 福知山工場(1次面接についてはオンライン可)
*選考時に工場見学も実施します。待遇・勤務時間等
月給 基本給300,000円~432,640円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、
禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時00分~午後4時40分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限50,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、資格試験合格一時金 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【京都/品質保証マネージャー】
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募集内容
募集職種 コンデンサ及びヒューズを製造販売する当社にて、品質保証部門の管理職を募集します。
当社では、特に自動車分野における需要の急拡大に伴い、厳格な品質基準の維持と車載向け品質保証体制の強化が最重要課題となっています。当社の品質管理業務を牽引し、チーム育成を推進していただける経験豊富な「品質保証マネージャー」を募集しています。職務内容 ■当社製品(主に固体電解タンタルコンデンサ及び回路保護素子チップヒューズ)の製品品質に関する顧客対応
■品質を維持・改善するための品質管理業務
■市場不具合品の解析と改善、顧客対応等
■顧客要求事項に対応、製品の全材料・部品の社内外品質事故の対応必要な能力 【いずれも必須】
品質検査業務または技術・開発業務経験を持つ品質保証業務希望者
管理職またはリーダー経験をお持ちの方【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 当社福知山工場(京都府福知山市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 不問 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 福知山工場(1次面接についてはオンライン可)
*選考時に工場見学も実施します。待遇・勤務時間等
月給 基本給361,920円~488,000円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時00分~午後4時40分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限50,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、資格試験合格一時金 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【大阪/経営企画職(管理職候補)】
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募集内容
募集職種 当社の予算を集約・策定を行っている、経営企画部門にて、経営企画業務をご担当いただきます。将来的には、マネジメント業務も期待します。 職務内容 【業務内容】
■経営計画・部門計画の集約業務(中長期計画およびアクションプラン・単年/単月計画)
└各部門から予算計画を取り集めていただきます。
■月次業績資料の作成
└月に1度ある戦略会議に向けて各部門からあつめた業績資料をまとめていただきます。
■部門間調整業務
■社外との契約文書、各種法令(輸出貿易管理法、下請法、特許商標関連等)のコンプライアンス管理業務<将来的には>
■各部署が提出する計画に対する改善案の提示
■仕入先(メインターゲットは約20社)との価格及び条件等の交渉業務
■社長ならびに取締役等への経営に関する進言必要な能力 【必須】
・データ/数値/係数管理のいずれかを経験されている方
・資料作成の経験をお持ちの方
・係長職または、管理職経験者
【歓迎】
・経営企画のご経験をお持ちの方
・上場企業にて財務経験をお持ちの方【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 本社(大阪府豊中市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 大卒 *職歴または資格を重視する 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 本社(大阪府豊中市) 待遇・勤務時間等
月給 基本給300,000円~432,640円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時30分~午後5時10分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日、当社カレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限60,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス)、資格試験合格一時金など 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【大阪/調達業務】
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募集内容
募集職種 当社経営企画部門で調達業務を担って頂きます。 職務内容 【業務内容】
■仕入先(約20社)との価格及び条件等の交渉
■仕入先との関係維持、仕入先の評価・管理を行う業務
■調達の購入先選択・価格交渉
■調達に関する各種法令(輸出貿易管理法、取適法、特許商標関連等)のコンプライアンス管理業務
【業務の変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務必要な能力 ・調達業務経験者(製造業であれば尚可) 【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 本社(大阪府豊中市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 高卒以上 *職歴または資格を重視する 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 本社(大阪府豊中市) 待遇・勤務時間等
月給 基本給260,000円~436,800円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時30分~午後5時10分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日、当社カレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限60,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス)、資格試験合格一時金など 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【大阪/経理職(管理職候補)】
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募集内容
募集職種 当社経理課にて、管理職候補者として、経理業務全般及び決算作業に従事していただきます。将来的にはマネジメント業務、中長期的な経営方針を踏まえた投資計画の立案・遂行等も期待します。 職務内容 ■仕訳伝票作成、固定資産管理等
■決算業務(財務三表の作成)
■決算短信、有価証券報告書等の開示文書作成
■その他、監査法人対応、金融機関対応、部門計画の立案・月次資料の作成等を行っていただきます。必要な能力 【必須】経理業務のご経験
【歓迎】管理職・リーダー経験をお持ちの方、製造業の経理経験者、上場会社の経理経験者、経理アプリケーション(勘定奉行)を使用された経験をお持ちの方【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 本社(大阪府豊中市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 大卒 *職歴または資格を重視する 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 本社(大阪府豊中市) 待遇・勤務時間等
月給 基本給352,560円~493,000円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時30分~午後5時10分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日、当社カレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限60,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス)、資格試験合格一時金など 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【大阪/社内SE職】
-
募集内容
募集職種 プログラム開発、システム・インフラメンテナンス、IT関係のサポート業務
*当社の総務部門にてSE又はプログラマー業務に従事していただきます。職務内容 ■全社基幹システムの維持・改善・開発業務
■全社のパソコン管理業務
■情報システムインフラ(ネットワーク等)の維持・改善業務
■情報システムからの全社業務効率化
■IT関係のサポート業務(社内の問合せ対応)必要な能力 【いずれか必須】
システム運用/監視の経験がある方、社内SEとしての実務経験がある方
【歓迎】
・プログラムの開発・改修の経験がある方(言語不問、マクロでも可)
・マクロ/VBAを活用した自動化やデータベース構築を含むMicrosoft Officeスキル
・PCのセットアップやトラブルシューティングなど、他者のIT課題を解決した経験(アルバイトや学校活動での経験も可)
・ITパスポート、基本情報技術者試験(FE)、MOSなどのIT関連資格、またはそれに相当する知識【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 本社(大阪府豊中市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 大卒以上(又はIT関係の専門校卒業者) 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 本社(大阪府豊中市) 待遇・勤務時間等
月給 基本給260,000円~488,000円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 時間外手当、休日出勤手当、通勤手当(上限50,000円/月)、
扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、
禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月)勤務時間 午前8時30分~午後5時10分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限60,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス)、資格試験合格一時金など 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。 - 【大阪/技術営業職】
-
募集内容
募集職種 コンデンサ及びヒューズを製造販売する当社にて、海外向けの技術営業職を募集いたします。
現在、海外市場への事業拡大を目指しており、グローバルビジネスに挑戦する意欲のある多言語対応可能な人材を探しています。職務内容 ■顧客:補聴器メーカーをはじめ電動工具メーカーなど幅広いです。(将来的には欧米の自動車メーカーにも提案予定)
■出張:毎週の打合せはWEBで実施し、年に数回1週間程度の海外出張が発生します。
【提案の流れ】海外法人の代理店に依頼をかけ顧客をマッチングいただく。→お打合せ(オーダーメイド品に関しては、概要をヒアリングしたのち開発部門につなぎます)→納入までのサポート必要な能力 【必須】理系(専攻:電気・電子など)
【歓迎】海外営業(英語圏)のご経験をお持ちの方【外国籍の方】JLPT N2以上取得、ビジネスレベルの日本語力必須
勤務地 本社(大阪府豊中市) 雇用形態、募集人数 正社員1名 学歴 大卒以上 提出書類 履歴書(写真添付)、職務経歴書 選考方法 人物を主として決定します。
1次面接→適性検査(SPI)→最終選考(役員面接)の予定です。選考場所 1次面接:ご応募いただいた方と事前に日時も含めてご相談します。(ウェブ可)
最終面接:本社(大阪府豊中市)待遇・勤務時間等
月給 基本給360,000円~437,500円 *経験に応ず 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月)
業績連動により算定(直近2回実績は、約2.4ケ月/年(入社2年目以降))諸手当 通勤手当(上限50,000円/月)、扶養手当(世帯主として一定条件の扶養親族のある者に支給する。)、禁煙手当(禁煙者のみ2,000円/月) 勤務時間 午前8時30分~午後5時10分(45分間休憩) 休日休暇 完全週休2日制(年間休日120日 当社規定のカレンダーによる)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業等有給休暇 毎年5月21日から翌年5月20日を休暇年度とする。
入社3ヶ月経過後10日間。以後は労働基準法どおり。社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生 企業年金、住宅手当(上限60,000円/月、但し年齢制限あり)、従業員持株会、財形貯蓄、資格試験合格一時金、ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス) 国籍を問わず、多様な人材が活躍しています。
また、海外人材向けには、就労ビザの申請サポート・費用全額補助をはじめ、日本での生活に必要な支援を行っています。

